辽阳在全市机关深入开展“树学转争”活动

辽阳市坚持把开展“树典型学先进转作风争一流”活动，同当前正在开展的“三严三实”专题教育、“学讲话、讲诚信、懂规矩、守纪律、鼓士气、促振兴”为主题的大学习大讨论结合起来，进一步引导干部转变作风，持续整治“四风”突出问题，在全市各级机关营造比学争先、风清气正的政治生态环境。

7月23日，辽阳市召开“爱岗敬业”先进典型表彰暨全市机关“树典型学先进转作风争一流”活动动员部署会议，拉开了全市机关开展“树学转争”活动的序幕。辽阳市委书记王正谱在会上强调，全市各级机关和广大党员干部迅速行动起来，深入开展“树学转争”活动，唱响爱岗敬业的工作主旋律，为辽阳新一轮发展振兴作出新的更大的贡献。

广泛发动逐级推选 让先进典型脱颖而出

如何选树典型?辽阳市建立了“树学转争”活动联席会议制度，由市纪检、组织、宣传、政法、人社等多部门负责人组成联席会议，抓整体协调和统筹推进。选树的典型必须是经各级机关、各条战线、各行各业逐级推选、工作实绩突出、干部群众公认的好干部，并且要经过基层党组织和有关部门严格把关、审核。

辽阳市委书记王正谱在“树学转争”活动动员部署会议上强调指出，“机关风气对社会风气有极强的引领作用，机关充满正气，社会才会充满正气。在机关中开展树典型学典型活动，就是要弘扬机关正气，在广大干部中凝聚起爱岗敬业的力量，战胜工作中面临的困难。”为此，辽阳市积极构建“如何选树典型、怎样宣传学习、最终目的是什么”工作机制，力求把那些工作业绩突出、长期工作在本职岗位上勤勤恳恳的“老黄牛”式干部和锐意进取的“小骏马”式年轻干部评选出来，号召大家向典型学习、向榜样看齐，凝聚正能量，服务中心工作，并以此为契机，进一步转变机关作风、争创一流工作业绩，推进全市“稳增长、保稳定、打基础”目标的实现。

今年上半年，辽阳市利用半年的时间，在全市各级机关和基层单位，通过广泛发动干部群众逐级推选，经组织和纪检等部门严格审核，首次评选出22个先进集体和18名先进个人典型，市委、市政府对这些先进典型集中进行了表彰。并从先进集体和个人典型中抽调18人，组成宣讲团，计划开展10次宣讲活动，宣讲活动覆盖全市各级机关单位。首次宣讲活动于8月20日启动，17家市直机关部门188名机关干部参加了宣传报告会。当前，全市广大机关干部以这些先进典型为镜，积极开展向先进典型学习活动，学有榜样、行有示范、赶有目标的氛围初步形成。

抓实各项规定动作 使机关开展活动的特色凸显

怎样向典型学习?辽阳市要求广大机关干部从身边小事做起，从转变作风的细节做起，从保持积极向上的心态做起。通过宣传和学习典型，让广大干部在服务群众、服务基层、服务企业的具体工作中，不断改进工作作风，担负起服务全局的重要责任。

如何开展好“树学转争”活动?市“树学转争”活动联席会议提出落实好规定动作、创新自选动作的总体要求，并设计了五个具体的“规定动作”，既制定活动方案、组织学习研讨、对照先进找差距、树学内部典型、建立整改措施和长效机制，使活动的开展有了实实在在的抓手，易于操作。

坚持全员参与，活动覆盖面得到拓展和延伸。各县(市)区把开展“树学转争”活动拓展了基层乡镇、街道和村。灯塔市把开展“树学转争”活动，同加强基层党组织建设有机结合，把活动延伸到村一级。辽阳县把活动开展延伸到各乡镇和村，同开展农村基层党建“6+1”工程紧密结合。市直机关坚持全员参与、共同提高的原则，把活动开展拓展到全系统，延伸到所属单位全体干部职工。市委组织部把活动开展纵向延伸到市、县、乡三级组工干部、市直机关组织(人事)干部。

学习研讨扎实开展，“规定动作”陆续展开。各县(市)区、市直机关各部门认真落实五个“规定动作”的要求。各单位普遍制定了比较详细的学习计划，采取召开党员大会集中学习、以支部为单位抓好日常学习、机关干部自学等多种方式，开展向先进典型事迹学习活动。市公安局对赵忠敏、关保华等先进典型事迹，深入挖掘和整理出100多个真实的故事，使典型事迹的学习更加亲切感人。在开展学习研讨的同时，各单位 “规定动作”陆续展开。有的单位超前开展了找差距抓整改、选树内部典型等活动，工作标准较高，体现了务实要求。市委政法委认真开展对照市级先进典型找差距活动，每个科室选择一个集体典型，每名机关干部选择一个个人典型，对照找差距，从严从实查摆问题，并制定了具体整改措施和整改时限。

创新活动载体，“自选动作”特色初显。各县(市)区、各部门认真设计“自选动作”，使“树学转争”活动的开展更有特色。市纪委以“四学一镜鉴”为载体，在学习正面典型的同时，还要求机关干部以负面典型警示自勉。市委办公室把开展“树学转争”活动，同强化办公部门“坚强前哨” 和“巩固后院”职能紧密结合起来，注重体现办公部门开展活动的特色。市国税局在活动中坚持抓早抓实，结合开展向老典型罗素敏学习活动，开展寻找“最美税务人”活动，形成了新老典型“比学赶帮”的生动局面。宏伟区组织800多名机关干部，深入社区开展“走基层、察民情、转作风、大访谈”活动，在全区范围内开展巡访道德模范、爱岗敬业先进典型活动。

狠抓督导持续推进 打造机关作风建设品牌

王正谱指出，市委、市政府表彰的40个先进集体和个人典型，都是靠团队和个人实实在在的工作，诠释了爱岗敬业的深刻内涵。今后，市委、市政府要持续发现、培养和选树先进典型，坚持不懈地把这项活动开展下去。要把开展“树学转争”活动同建设服务型机关、服务型党组织结合起来，不断提高服务水平，把“树学转争”活动打造成为辽阳市加强机关作风建设的品牌。

全市机关“树学转争”活动动员部署会议召开之后，市联席会议有关同志立即深入到七个县(市)区开展了专项指导。同时，制定下发了全市督导工作方案，成立了7个督导组，由联席会议成员任督导组组长，每个督导组负责督导14个市直机关和1个县(市)区。从8月10日开始，7个督导组分别采取了听汇报、参加动员会议、加强工作指导、征求意见等方式，对7个县(市)区和88个市直机关部门普遍开展了首轮督导。为了保护争先创优的积极性，关怀和勉励先进典型，辽阳市要求各相关单位及时帮助解决先进典型在工作和生活中遇到的困难和问题，解除他们的后顾之忧。对先进集体典型，优先评优评先或记功表彰。对先进个人典型优先推荐参评各级优秀共产党员、优秀公务员、劳动模范、道德模范等荣誉称号或记功表彰，提请组织部门依规优先提拔使用，并给予“四免”奖励，即每年免费订阅《辽阳日报》、免费收看有线电视、免费体检一次、免费乘坐市内公交车。各级领导对先进典型不定期走访慰问，不定期开展先进典型座谈会和谈心活动，关心他们的工作和生活。

7月20日，市委召开爱岗敬业先进典型座谈会，市委书记王正谱出席会议并讲话，获评爱岗敬业先进典型的22个先进集体代表和18名先进个人参加了座谈。他们结合岗位实际，畅谈了工作中的体会和感受，并纷纷表示，要把荣誉作为工作的新起点，今后将更加努力地做好本职工作，为辽阳的振兴发展作出新的更大的贡献。

责任编辑：白岚